中新社上海8月29日電 (記者 許婧)記者29日從上海市第二屆人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)上獲悉，今年以來，上海結(jié)合人工智能領(lǐng)域發(fā)展和高校畢業(yè)生求職需求，運(yùn)用“AI+HR”工作模式，創(chuàng)新開發(fā)了一批人工智能推介官崗位。

上海市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場管理處(國際合作交流處)處長林華當(dāng)日受訪時(shí)介紹，這些人工智能推介官會(huì)跟人工智能企業(yè)對(duì)接，將來能為上海人工智能企業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的人力資源保障，同時(shí)也有助于為高校畢業(yè)生創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。

大會(huì)現(xiàn)場，商湯科技、黑湖科技、中智科技人才等7家重點(diǎn)企業(yè)與意向聘用的首批人工智能推介官簽約。

林華說，未來，上海人社部門將會(huì)同上海市經(jīng)濟(jì)和信息化部門，整合就業(yè)政策和產(chǎn)業(yè)政策，共同開發(fā)培訓(xùn)更多人工智能推介官崗位，助力上海人工智能大模型的推廣、普及和應(yīng)用。

當(dāng)天，“未來產(chǎn)業(yè)人力資源開放創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室”也揭牌成立。林華指出，該實(shí)驗(yàn)室將聚焦上海的“3+6”重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，探索人工智能在商業(yè)、服務(wù)模式上的應(yīng)用場景。(完)